Mobile Fleet Technician

At Lewis, we're not just trimming trees - we're building a future. As the second-largest utility vegetation management company in North America and a proud employee-owned business, we believe every person on our team matters. When you join Lewis, you're not just taking a job - you're investing in your future.

- Elevate your career with us - we prioritize training and internal promotions!

- Join a vibrant team that champions safety, values your feedback, and fosters a strong sense of camaraderie!

- Shape your future with us through our fantastic Employee Stock Ownership Plan (ESOP)!

As a Mobile Fleet Technician at Lewis Services, you'll:

Perform field-based maintenance, diagnostics, and repair services on fleet assets and heavy equipment

• Mount, assemble, and performance check parts as directed by the Fleet Coordinator or Fleet Manager

• Identify and diagnose problems or malfunctions in vehicles or heavy equipment using diagnostic tools

• Perform preventative maintenance and inspections per company policy and manufacturer recommendations

• Conduct necessary repairs, replacements, and adjustments to restore proper function

• Ensure the quality of all installations and repairs on Lewis vehicles and equipment

• Perform welding and flame-cutting as required

• Utilize powered tools such as impact wrenches and manual hand tools for assembly and repair

• Test and verify equipment functionality following repairs

• Assist with dielectric testing and maintain familiarity with evolving equipment specifications and standards

• Maintain a clean, organized workspace and company vehicle

• Follow all established safety protocols and safeguard coworkers and the public from hazards

• Accurately complete daily time records and work orders

• Provide timely, quality workmanship while maintaining company standards

• Furnish and maintain personal hand tools as required

• Travel as needed, including occasional overnight stays

• Perform additional related duties as assigned

• High school education, GED, or equivalent vocational training in mechanics, welding, or hydraulics

• Prior experience with mechanical, welding, and hydraulic systems related to vehicles or machinery

• Proficiency reading and interpreting tape measures, diagrams, and blueprints

• Valid driver's license (CDL preferred) and medical certification for vehicle operation

• Welding and mechanical knowledge required

• CPR and First Aid certification (company-provided)

• Strong understanding of applicable state, local, and federal regulations

• Commitment to safety and adherence to all company policies and procedures

Ability to:

• Lift up to 50 lbs to shoulder height and push/pull up to 50 lbs

• Walk or hike up to one mile on uneven terrain

• Climb onto and crawl under vehicles and equipment

• Work outdoors in varied weather conditions (from severe cold to high heat and humidity)

• Hear, speak, and communicate effectively

• Operate two-handed tools and equipment

Frequency of Activities:

• Continuously: Handling, grasping, repetitive movements

• Frequently: Lifting, pushing/pulling, standing, walking, driving, stooping, kneeling, reaching

• Occasionally: Sitting, climbing stairs/ladders

• Never: Tree ascending/descending

• Frequently: Outdoor work

• Occasionally: Noise exposure, temperature extremes

• Rarely: Hazardous materials, air quality issues

• Never: Confined spaces

Comments: PPE required in accordance with OSHA and ANSI standards. Conditions vary by region and season.

Equipment may include:
Air compressor, diagnostic scanner, dielectric test equipment, impact wrench, multimeter, torque wrench, creeper, jack and jack stands, pliers, screwdrivers, wrenches, funnels, hoses, cleaning agents, fuel, communication devices, tablet computer.

Non-Union Benefits:

• Competitive pay $26 - $35/hour

• Employee Stock Ownership Plan (ESOP)

• Paid training and certifications

• Health, dental, vision & HSA options

• 401(k) + company match

• Paid time off and Employee Assistance Program (EAP)

Our commitment to Diversity, Equity, and Inclusion (DEI) is key to the success of our business. We respect and leverage the differences among us to create an environment where all employees feel welcome and fairly treated.

Lewis Tree Service is an equal employment opportunity employer. We prohibit unlawful discrimination or harassment based on race, color, religion, sex, national origin, age (40+), disability, marital status, sexual orientation, gender identity, veteran status, or any other legally protected characteristic.

Lo Que Haras Como Mecanico

Como Mecanico en Lewis Services, tu:

• Aseguraras el buen funcionamiento, mantenimiento y reparacion de vehiculos, equipos y maquinaria esenciales para las operaciones de manejo de vegetacion de servicios publicos
• Montaras, ensamblaras y verificaras el rendimiento de las piezas segun las indicaciones del Supervisor del Taller
• Identificaras y diagnosticaras problemas o fallas en vehiculos o equipos pesados utilizando herramientas de diagnostico
• Realizaras mantenimiento preventivo e inspecciones de acuerdo con las politicas de la empresa y las recomendaciones del fabricante
• Ejecutaras reparaciones, reemplazos y ajustes necesarios para restaurar el funcionamiento adecuado
• Garantizaras la calidad de todas las instalaciones y reparaciones realizadas en vehiculos y equipos de Lewis
• Realizaras trabajos de soldadura y corte con soplete segun se requiera
• Utilizaras herramientas electricas y manuales para ensamblar y reparar componentes
• Probaras y verificaras la funcionalidad del equipo despues de las reparaciones
• Apoyaras con las pruebas dielectricas y te mantendras actualizado sobre especificaciones y estandares de los equipos
• Mantendras limpio y organizado tu espacio de trabajo y vehiculo de la empresa
• Cumpliras con todos los protocolos de seguridad establecidos y protegeras a tus companeros y al publico de peligros en el area de trabajo
• Completaras registros de tiempo y ordenes de trabajo con precision
• Proporcionaras mano de obra de calidad y puntual conforme a los estandares de la empresa
• Proveeras y mantendras tus propias herramientas manuales segun se requiera
• Estaras dispuesto a viajar con frecuencia, incluyendo estadias nocturnas
• Realizaras otras tareas relacionadas segun se asignen

Lo Que Aportas

• Educacion secundaria, GED o capacitacion vocacional equivalente en mecanica, soldadura o hidraulica
• Experiencia previa en sistemas mecanicos, de soldadura o hidraulicos relacionados con vehiculos o maquinaria
• Capacidad para leer y entender cintas metricas, diagramas y planos
• Licencia de conducir valida (CDL preferida) y certificacion medica para la operacion de vehiculos
• Conocimiento en mecanica y soldadura
• Certificacion en RCP y Primeros Auxilios (proporcionada por la empresa)
• Conocimiento de las leyes estatales, locales y federales aplicables
• Compromiso con la seguridad y el cumplimiento de las politicas y procedimientos de la empresa

Exigencias Fisicas

Capacidad para:

• Levantar hasta 50 libras (22,5 kg) a la altura del hombro y empujar/jalar hasta 50 libras
• Caminar o subir colinas hasta una milla en terreno irregular
• Subirse y meterse debajo de vehiculos y equipos
• Trabajar al aire libre en diversas condiciones climaticas (desde frio extremo hasta calor y humedad intensos)
• Escuchar, hablar y comunicarse eficazmente
• Operar herramientas y equipos de dos manos

Frecuencia de Actividades:

• Continuamente: Manipular, agarrar, movimientos repetitivos
• Frecuentemente: Levantar, empujar/jalar, estar de pie, caminar, conducir, agacharse, arrodillarse, alcanzar
• Ocasionalmente: Sentarse, subir escaleras o escaleras de mano
• Nunca: Ascender o descender arboles

Condiciones Ambientales

• Frecuentemente: Trabajo al aire libre
• Ocasionalmente: Exposicion al ruido y a temperaturas extremas
• Raramente: Materiales peligrosos, problemas de calidad del aire
• Nunca: Espacios confinados

Comentarios: Se requiere el uso de EPP (Equipo de Proteccion Personal) de acuerdo con las normas OSHA y ANSI. Las condiciones varian segun la region y la estacion del ano.

Herramientas y Equipos

El equipo puede incluir:
Compresor de aire, escaner de diagnostico, equipo de prueba dielectrico, llave de impacto, multimetro, llave dinamometrica, cama deslizante (creeper), gato y soportes, alicates, destornilladores, llaves, embudos, mangueras, limpiadores, combustible, dispositivos de comunicacion y tableta.

Lo Que Ofrecemos

Beneficios No Sindicales:

• Salario competitivo (insertar rango)
• Plan de Propiedad de Acciones para Empleados (ESOP)
• Capacitacion y certificaciones pagadas
• Opciones de salud, dental, vision y cuenta HSA
• 401(k) con contribucion de la empresa
• Tiempo libre pagado y Programa de Asistencia al Empleado (EAP)

Beneficios Sindicales:

• Salario competitivo [insertar rango salarial segun el estado]
• Capacitacion y certificaciones pagadas
• Oportunidades de desarrollo profesional
• Beneficios locales segun el acuerdo
• Programa de Asistencia al Empleado (EAP)

Nuestro Compromiso con la DEI

Nuestro compromiso con la Diversidad, Equidad e Inclusion (DEI) es clave para el exito de nuestro negocio. Respetamos y valoramos las diferencias entre nosotros para crear un entorno donde todos los empleados se sientan bienvenidos y tratados con justicia.

Lewis Tree Service es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Prohibimos la discriminacion o el acoso ilegal basado en raza, color, religion, sexo, origen nacional, edad (40+), discapacidad, estado civil, orientacion sexual, identidad de genero, estatus de veterano u otra caracteristica protegida por ley.